KARABÜK BELEDİYE İŞÇİLERİNDEN BAZILARI İLE GÖRÜŞMEMİZ OLDU ve “SENDİKAMIZ DA OLSA, ANCAK BU KADAR ALIRDI..”
Karabük Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası Karabük Şubesi arasında başlayan ve ancak bitmeyen TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ yeni bir aşamaya geldi.
Sözleşme süresi içinde bitmedi İŞÇİ SENDİKASIZ KALDI..
Buna karşılık, Karabük Belediye İşvereni adına Toplu İş Sözleşmelerine giren Personel A.Ş. Genel Müdürü Sayın SAMET SARITAŞ, Başkan Sayın ÖZKAN ÇETİNKAYA’NIN işçilerin haklarına SAHİP ÇIKTIĞINI söyledi.
KARABÜK BELEDİYE İŞÇİLERİNE Yüzde 25 zam yapıldı.
Şu an en düşük işçi ücreti 32 bin lira dolayında yükselmiş bulunuyor..
Öte yandan, konu açıklandıktan sonra görüşlerini aldığımız bazı Belediye işçileri “SENDİKAMIZ DA OLSA, ANCAK BU KADAR ZAM ALABİLİRDİ. BU NOKTA DA BAŞKAN BİZİ MAĞDUR ETMEDİ.HAKKIMIZI VERDİ..” gibi ifadeler kullandılar..
Bu arada, işçiler olayın başından bu yana konuya en yakın ilgiyi bizim gösterdiğimize vurgu yaparken “ŞİMDİ SENDİKASIZ BİR DÖNEM GEÇİRECEĞİZ. NELER YAŞAYACAĞIMIZI BİZ DE BİLMİYOR ve MERAK EDİYORUZ..” ifadelerini kullandılar.
Belediye Başkanı Sayın ÖZKAN ÇETİNKAYA’NIN, Sendikasızlık dönemini fırsat bilerek hareket etmediğine özellikle vurgu yapan Belediye İşçileri “BELEDİYE ELİNDEKİ İMKANLARI ZORLAYARAK, GAYET GÜZEL BİR ZAM VERİLDİ..” diyorlar.
Daha önce anlaşılan İDARİ MADDELERE DE aynen uygulanacağının açıklanmasından mutlu olduklarını da söyleyen Belediye İşçileri, ödemelerin başlayacağı haberlerinden de hayli sevinç olduklarının altını çiziyorlar..
SENDİKASIZLIK dönemi başladı, bakalım gelecek neyi gösterecek..
***
KARABÜK BELEDİYE İŞÇİLERİ “SENDİKASIZ VERİLEN ZAMLARDAN MUTLU GÖRÜNÜYOR..” ve SENDİKASIZLIĞIN SOSYAL YÖNÜ
Karabük Belediye işçileri, SENDİKASIZLIK DÖNEMİNE girdiler ve bu dönem de Sözleşmeyi yürüten Sayın SAMET SARITAŞ’IN gayretlerine, Belediye Başkanı Sayın ÖZKAN ÇETİNKAYA’NIN DA imkanları zorlayarak verdiği zam için teşekkür ediyorlar.
Çok zorlu bir süreçten geçildi doğrusu.
Sözleşme tıkandı, süresi içinde bitirilemedi ve şu an SENDİKASIZLIK DÖNEMİNE girildi, bundan sonra ki aşama da İŞÇİNİN DİREKT MUHATABI Belediye İşvereni olacak.
SENDİKA olayı yok..
SENDİKA elbet ki yalnızca zam alan, özlük hakları düzenleyen bir Kurum değil, SENDİKALARIN çok daha geniş sosyal açılımları olması gereken ve olan bir Kurum.
Bu yeni süreç Karabük Belediye İşçisine ne getirecek göreceğiz.
Haaa..! Bu konu, henüz Ülke gündemine girmedi, esas itibarı ile Ülke gündemine girdiği süreci beklemek ve iyi izlemek gerekir, kimse bunun Karabük sınırları içerisine hapsedilip, orada kalacağını sakın ummasın.
Bu işin gürültüsü mutlaka çıkar/çıkacaktır..
Şu an itibarı ile olay CİLDİKISIK TÜNELİNİ henüz geçmedi bunu bilin.
Ayrıca da; orta yerde BİN CİVARINDA Sendikasız işçi var, bunun MADDİ BOYUTUNA bakarsanız, her işçinin BİN LİRA AYLIK AİDAT verdiğinden yola çıkın AYLIK BİR MİLYON, YILLIK 12 MİLYON LİRALIK bir maddi bedel var..
Önümüzde ki günlere, bunları da yazın olur mu..?
***
ŞİMDİ GELELİM KARDEMİR İŞVERENİ ile ÖZÇELİK-İŞ SENDİKASI ARASINDA BAŞLAYACAK TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ OLAYINA..
Karabük Belediye Başkanı Sayın ÖZKAN ÇETİNKAYA, Belediye de çalışan işçilerin SENDİKASIZ-SÖZLEŞMESİZ kalmasını istismar etmedi ve işçiyi tatmin eden bir zam verdi, şartlarını zorladı böyle bir zam verdi.
Diğer ÖZLÜK HAKLARINDA DA işçiyi mağdur etmedi, çalışan işçiler bunu söylüyorlar..
Verilen zam ile birlikte, işçinin eline en düşün 32 bin lira geçecek deniliyor..
Şimdi gelelim olayın bir başka yönüne, boyutuna..
KARDEMİR İşvereni ile ÖZÇELİK-İŞ Sendikası arasında 1 OCAK 2025 Tarihinde TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ başlayacak ve KARDEMİR işçisi, şu an itibarı ile 40-45-50 bin lira dolayında maaş alıyor sanıyoruz.
Belki biraz daha fazla alanlar da vardır.
Peki, aynı işi yapmamakla birlikte, İŞÇİLİK KAVRAMINDAN yola çıkarsak, KARDEMİR İŞÇİSİ şu an bile BELEDİYE İŞÇİSİNDEN fazla maaş alıyor gözükmüyor mu..?
İlerleyen süreçte bu bir soruna yol açar mı..?
KARDEMİR İşçisi, adı üzerinden AĞIR SANAYİ İŞÇİSİ ve elbet Belediye İşçisi bağlamında değerlendirilemez ,ancak böyle değerlendirmek isteyen bir İRADE ORTAYA çıkarsa ne olur veya böyle bir İRADE ORTAYA ÇIKABİLİR Mİ..?
Kaldı ki, orta yerde bir de SENDİKASIZLIK olayı çıktı değil mi..?
Bunların üzerinde de fikir jimnastiği yapmak gerekir mi acaba..?
Ne dersiniz..?
***
ÖZÇELİK-İŞ SENDİKASI KARABÜK ŞUBE BAŞKANI Sayın KENAN YILMAZ “13 HADDEHANEDE EN GÜZEL SÖZLEŞMELERİ İMZA.”
Dün, ÖZÇELİK-İŞ Sendikası’nın başarılı Şube Başkanı Sayın KENAN YILMAZ ile kısa bir sohbetimiz oldu “TOPLAM 13 HADDEHANEDE, EN DÜŞÜĞÜ Yüzde 67 ZAM ALARAK, ÇOK / ÇOK GÜZEL SÖZLEŞMELER İMZALADIK..” bilgilerini verdi.
Diğer haklarda da önemli haklar alındığını anlattı.
KARDEMİR İşvereni ile yapılacak Toplu İş Sözleşmesi’ne, çok ciddi ve işçinin hak ve hukuku gözetecek bir biçimde hazırlık yaptıklarını söyledi..
Sayın KENAN YILMAZ, şu aşama da KARDEMİR İŞÇİSİ BÜYÜK FEDAKARLIK YAPIYOR dedi ve işçinin gerektiğin de, hatta çoğu zaman günde 12 saat çalıştığından söz etti.
Gerçek de böyle, işçi çoğu zaman 12 saat çalışıyor..
Şube Başkanı Sayın KENAN YILMAZ, işçinin fedakar çalışma düzeninden söz ederken “BİZİM İŞÇİMİZ AĞIR SANAYİ İŞÇİSİ, ADI ÜZERİNDE, AĞIR SANAYİ DE ÇALIŞIYORUZ..” ifadelerinin aklını sık / sık çizdi.
O sözleri ile gelecek de bazı örnekleri alma eğilimi gösterebilecek bir İRADEYE MESAJ vermek ister gibi geldi bize, gerçekten de zarif bir mesaj oldu bu sözler..
İŞÇİ KENTİ,EMEK KENTİ KARABÜK İLGİNÇ GÜNLER YAŞIYOR değil mi..?
Daha da ilginç günler gelecekte mi olacak, nedir..?
***
VALİ Sayın MUSTAFA YAVUZ ve YÖNETİM KURULU BAŞKANI OLDUĞU İSMETPAŞA ORGANİZE SANAYİ, YATIRIMLAR OLAYI
Yönetim Kurulu Başkanlığı’nı dönemin Valisi olarak Sayın MUSTAFA YAVUZ’UN yaptığı İSMETPAŞA ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİ, son dönem de çok ciddi ilerlemeler kaydetti.
Bu cümleden olmak üzere Vali ve Yönetim Kurulu Başkanı Sayın MUSTAFA YAVUZ, OSB’DE bulunan tüm parsellerin yatırımcılara tahsis edildiğine dikkat çekerken, BİR YATIRIMCI DA İNŞAATINA BAŞLADI bile.
ALÜMİNYUM FABRİKASI İnşaatı başlamış.
Vali Sayın MUSTAFA YAVUZ g3eçtiğimiz gün ESKİPAZAR’DA bir dizi incelemelerde bulunmuş ve öncelikle İSMETPAŞA ORGANİZE SANAYİ Bölgesi’ne giderek, inşaatı devam eden fabrika hakkında bilgiler almış.
Daha sonra HADRİANAPOLİS ANTİK KENTİNİ’DE incelemiş Sayın YAVUZ.
Her iki yatırım da ESKİPAZAR İlçesinin sürdürülebilir KALKINMASINDA TEMEL TAŞI olacaktır, özellikle HADRİANAPOLİS ayrıca Dünya ve Ülke insanlık tarihine yepyeni açılımlar getirecektir.
HADRİANAPOLİS, Doç. Dr. Sayın ERSİN ÇELİKBAŞ’IN yöremize armağanıdır.
O Bölge Eskipazar İlçesi var oldukça vardı, ancak gün yüzüne çıkartılma çalışmaları Doç. Dr. Sayın ERSİN ÇELİKBAŞ’IN, KARABÜK ÜNİVERSİTESİ’NDE göreve başlamasından sonra start aldı.
Sayın ÇELİKBAŞ yıllardır, müthiş işlere imza atıyor, imza koyuyor..
***
SAFRANBOLU BELEDİYE BAŞKANI MİMAR Sayın ELİF KÖSE ve “YILBAŞI PANAYIRI..” FİKRİ ile ÇARŞI ESNAFINA NEFES VERME
Safranbolu Belediye Başkanı Sayın ELİF KÖSE, öylesine orijinal fikirlerle hizmet üretiyor ki, beğenmemek, takdir etmemek mümkün değil doğrusu.
Geçen yıl da “YILBAŞI PANAYIRI..” düzenlendi..
Müthiş bir ilgi gördü “YILBAŞI PANAYIRI..”
Bu yıl yine düzenlenecek ve Safranbolu Belediyesi’nin kendi ürettiği stantlar ESNAFLARA KİRALANACAK ve Çarşı Bölgesi’nde çok ciddi bir hareketlenme olacak..
GEÇEN YIL, neredeyse izdiham olmuştu..
Aklınıza gelebilecek hemen her ticari ürün YILBAŞI PANAYIRINDA satışa arz edilecek ve kışın o durağan ticari ortamına ciddi bir hareketlenme getirerek, esnaflara adeta bir nefes olacak.
Sayın ELİF KÖSE böyle orijinal ve geçerliliği olan fikirleri bulup, uyguluyor ve hem Kent ticaret hayatı renkleniyor, canlanıyor ve bir nefes alma imkanı buluyor, hem de gelenlere bu tür etkinlikler değişik bir keyif veriyor, ilgi gösteriyorlar.
“YILBAŞI PANAYIRI..” için esnaflarla toplantılar yapılıyor..
Fikirler, görüşler alınıyor..
Safranbolu YILBAŞI PANAYIRI ile hayli hareketlenecek.
***
ÜLKEMİZDE ŞİRKET KURMAK BÖYLE KOLAY OLUNCA, NAYLON / PERLON İŞİ ve MALİYE BAKANI Sayın MEHMET ŞİMŞEK’TE
Hazine ve Maliye Bakanı Sayın MEHMET ŞİMŞEK, Kamuoyunun “ VERGİ YÜZSÜZÜ..” olarak tanımlanan VERGİ BORCU olanlar sile ilgili bir açıklama yaptı.
Sayın ŞİMŞEK bunların büyük çoğunluğunun “SAHTE BELGE DÜZENLEMEK ve VERGİ KAÇIRMAK İÇİN KURULMUŞ ŞİRKETLER OLDUĞUNU..” söyledi.
ÜLKEMİZDE ŞİRKET KURMAK ÖYLESİNE KOLAY Kİ..
Naylon / Perlon fatura düzenleyenlerin üzerine gidilinceye kadar, o işi yapan / yapanlar bakmışsınız birkaç Şirket daha kurmuş ve işlerine devam eder hale gelmişler.
Dünyanın birçok Ülkesinde ŞİRKET KURMAK böyle değil..
TEMİNAT AKÇESİ veya TEMİNAT MEKTUBU vereceksiniz.
Ülkemizde böyle değil ve Maliye Bakanı Sayın MEHMET ŞİMŞEK, dolaylı biçimde değil direkt olarak “BU ŞİRKETLER SAHTE BELGE ve VERGĞİ KAÇIRMAK ÜZERE KURULMUŞ..” diyerek VERGİ BORCUNU ÖDEMEYEN çoğunluğu işaret ediyor.
HAKSIZ MI, siz söyleyin haksız mı..?
***
ÜLKENİN AİLE HEKİMLERİ BOYKOTA GİDİYORLAR ve KİMİ YERLER DE BEKLE-GÖR.KİMİ YERLERDE TAM DESTEK ve CHP İL
AİLE HEKİMLERİ Bugün boykota gidiyorlar ve kimi yerler de BOYKOTA TAM DESTEK, kimi yerlerde ise BEKLE – GÖR gibi uygulamaların olacağına dikkat çekiliyor.
Bugün birçok SAĞLIK BİRİMİNDE hizmet verilmeyecek.
Elbet ki verilecek yerler de vardır..!!
CHP Karabük İl Başkanı Sayın VEDAT YAŞAR konuya ilişkin olarak bir açıklama yaparak AİLE HEKİMLERİNE destek verdi ve Hükümet uygulamalarının yanlışlığına dikkat çekti.
Öte yandan bir bölüm AİLE HEKİMİ ise 15 aralık tarihini beklemeyi tercih ediyor anlamında bilgiler de gelirken,15 Ekim tarihinde ne olacağı hakkında da somut bir bilgi verilmiyor..
AİLE HEKİMLERİ BUGÜN İŞ BIRAKIYORLAR..
Olayın çarpıcı ve AİLE HEKİMLERİ açısından gerçek yönü bu