BURASI KARABÜK

Yayınlama: 12.11.2024
A+
A-

ÜLKE GENELİNİ BİLMEM, ANCAK KARABÜK ÖZELİNDE “SİYASETİ / SİYASETİN GEREĞİ GİBİ YAPAN..” BİR TEK AK PARTİ  VAR..

Ülke genelinde diğer Siyasi Partiler nasıl çalışırlar, nasıl faaliyet gösterirler bilmem. Ancak, Karabük özelinde “SİYASETİ /  SİYASET GİBİ YAPAN..” bir tek AK Parti var..

Öncelikle, büyük bir BİRLİKTELİK İÇERİSİNDE AK Partililer..

Kendi içlerinde fikir / görüş ayrılıkları yok mu, elbet ki var. Ama, ortaya çıkıp “O BİZİM ADAYIMIZ DEĞİLDİ, O YÜZDEN KAYBETTİ.” Gibi siyasetin hiçbir yerinde olmayan bir söz etmiyorlar.

Kendi içlerine ders vermek isteyip, bir başka Siyasi Partiye oy vererek “OLSUN CANIM ONLAR DA BİZİM İTTİFAK ORTAĞIMIZ.” gibi bir savunmaya girmiyorlar..

Sorunlarını Kamuoyu karşısında tartışmıyorlar.

Bakın geçtiğimiz gün TÜM DELEGELERLE ORTAK AKIL Toplantısı düzenlediler ve büyük bir birliktelik içerisinde olduklarını sergileyerek, İl Kongresi ve Karabük’ün Partisel çalışmalarına ilişkin yol haritası belirlediler..

Milletvekilleri, Belediye Başkanı, İl Başkanı ve Yönetimi, İlçeler ile birliktelik sergiliyorlar, Temsillerinde olan Tüm Kurumlarla da birliktelik içerisinde olduklarını sergiliyorlar..

Bu noktada, İl Başkanı Sayın FERHAT SALT çok etkili çalışıyor..

Hiçbir birliktelik dışı harekete hem zemin açmıyor, hem izin vermiyor..

AK Parti Karabük’te SİYASETİ, SİYASETİN GEREKTİĞİ GİBİ YAPIYOR..

***

AK PARTİ, KARABÜK ÖZELİNDE “SİYASETİ / SİYASETİN GEREĞİ GİBİ YAPARKEN..”, BUNU EN OLUMSUZ KOŞULLARDA YAPIYOR

Diyoruz ya AK Parti Karabük Özelinde “SİYASETİ / SİYASETİN GEREKTİRDİĞİ GİBİ YAPIYOR..” diye, bunu hem de en olumsuz koşullarda yapıyor..

KARABÜK EMEKLİ KENTİ, EMEKLİ MAAŞLARI ORTA YERDE..!!

Esnaf adeta sorunlar yumağı, çiftçiler pek iyi durumda değiller..

ASGARİ ÜCRETE bakın isterseniz..!!

YRP İl Başkanı Sayın İSMAİL ÖZER “ASGARİ ÜCRET 35 BİN LİRA OLMALI..” diyor..

CHP ise 30 bin lira üzerinde çok / çok ısrarlı..

Eeee..! Öte yandan..

AK Parti Milletvekilleri ve İl Başkanı, geçtiğimiz aylarda “KARDEMİR, İŞÇİ ALIMLARINI ÇOĞALTMALI, GÖZDEN GEÇİRMELİ..” gibi bir dizi açıklama yaparak, KARDEMİR’E YAKIN İLGİ GÖSTERDİKLERİNİ beyan etmediler mi..?

EVET; AÇIK / SEÇİK ETTİLER..

Peki KARDEMİR’İN 2024 Yılı ilk 9 aylık zararı 3 milyar lira dolayında ve bu durum AK PARTİ MİLLETVEKİLLERİNİ, İL BAŞKANINI ilgilendirmez mi acaba..?

Bu konuya ilgi göstermezler mi, göstermeleri gerekmez mi..?

Ne dersiniz KARABÜKLÜLER gerekmez mi..?

***

KARDEMİR’İN, 2024 YILI İLK 9 AYINDA ETTİĞİ ZARAR, GENEL PİYASA UYGULAMALARININ SONUCU MU, YÖNETİM HATASI MI.?

Şimdi ESNAFLAR veya PİYASALARIN tamamı yakınıyorlar, deniyor

Böyle bir yakınma ortamı var.

Birçok ŞİRKETİN KAPANDIĞI, ŞİKAYET ETTİĞİ Kamuoyuna yansıyor.

Hepsi de UYGULANAN EKONOMİK DURUMDAN yakınıyorlar.

Yani SİYASİ İRADENİN uyguladığı ekonomik sistemden yakınıyorlar.

Şimdi buradan yola çıkarak, KARDEMİR ANONİM ŞİRKETİ’NİN 2024 yılı 9 aylık 3 MİLYAR dolayında ki zararı, SİYASİ İKTİDARIN UYGULADIĞI EKONOMİK POLİTİKA NEDENİ İLE Mİ, yoksa KARDEMİR YÖNETİM KURULU’NUN hatalarından mı..?

Yönetim Kurulu Başkanı Prof. Dr. Sayın İSMAİL DEMİR’İN bir cevabı olur mu..?

Böyle bir soruya bir cevabı olur mu acaba.?

KARDEMİR’İN 2024 Yılı ilk 9 aylık zararı SİYASİ İRADENİN EKONOMİK POLİTAKALARI sonucu mu, yoksa KARDEMİR’DE Kİ Yönetimsel hataların sonucu mu, Prof.Dr. Sayın İSMAİL DEMİR bu konuya bir açıklık getirir mi..?

KARDEMİR, 2024 YILI İLK 9 AYINDA 3 MİLYAR DOLAYINDA ZARAR ETTİ, özet bu..!!

***

UZUNCA BİR ZAMANDIR YAZIYORUZ.. SON YILLARIN EN BÜYÜK TOPLUMSAL FELAKETİ GÖSTERİLEN UYUŞTURUCUYA…

Uzunca bir zamandır yazıyoruz, büyük bir sevinçle ve gururla belirtmeye gayret ediyoruz ve “SON YILLARIN EN BÜYÜK TOPLUMSAL FELAKETLERİ ARASINDA GÖSTERİLEN UYUŞTURUCUYA KARABÜK’TE GEÇİT YOK..”

Bu illete, bu felakete KARABÜK’Ü YÖNETENLER hiç mi hiç müsamaha göstermiyorlar veya görmezden gelmiyorlar veya olayı basite almıyorlar..

Karabük Valisi Sayın MUSTAFA YAVUZ

Karabük Cumhuriyet Başsavcısı, Karabük İl Jandarma Komutanı, Karabük İl Emniyet Müdürü ve bu birimlerin tüm görevlileri çalışanları UYUŞTURUCUYA GEÇİT VERMİYORLAR..

Sevinerek ve gururla söylememiz gerek.

Hemen her Resmi Daire ve oralarda görevli insanlar, adeta canlarını dişlerine takarak çalışıyorlar UYUTRUCU illetine karşı ne kullanana, ne satana, ne üretene, ne tedarikçilere göz açtırmıyorlar..

Olayın tam bu noktasında bir uyarı, bir rica..

DUYAN, BİLEN, YAKINI / HISIMI AKRABASI bu illete bulaşmışları, korkmadan / çekinmeden ilgili birimlere bildirin, bildirin ki sonuç almak çok daha kolay hale gelsin..

Ve böyle bir gelişmeden de kimse zarar görmez, buna da inanın.

KARABÜK’Ü YÖNETENLER, KARABÜK İDARİ MEKANİZMASI kararlı.

Bu Kentte uyuşturucuya kesinlikle geçit yok.

HAYDİ BAŞKA KAPIYA, diyesi geliyor insanın iyi mi..

Böylesi yoğun, böylesi müthiş bir mücadele veriliyor uyuşturucuya karşı..

***

KARDEMİR YÖNETİM KURULU BAŞKANI, YÖNETİM KURULU 2024 YILI 9 AYLIK ZARARI, İNSAN KAYNAKLARI ve SÖZLEŞME..

KARDEMİR Yönetim Kurulu Başkanı, KARDEMİR Yönetim Kurulu –bir isim hariç-, KARDEMİR Genel Müdürü, KARDEMİR İnsan Kaynakları Müdürlüğü, KARDEMİR ile ÖZÇELİK-İŞ Sendikası arasında yaşanan / yaşanmış TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİNİN bu Kent için önemini bilmezler, bu Kentin O Sözleşme sürecine ilgisini de, izlemesini de bilmezler..

KARDEMİR, 2024 Yılının ilk 9 aylık sürecinde 3 milyar lira dolayında zarar etti ve işin bir başka yanı 2024 yılı için kimse zararın azalacağına ilişkin umutlu görünmüyor, böyle bir iddia, böyle bir beklenti içerisinde değiller..

ÖTE YANDAN SENDİKA KANADI, haklı bir görüş dile getirerek “EDİLEN ZARARIN SEBEBİ İŞÇİ DEĞİLDİR. NOKSAN İŞÇİ KADROSU İLE ve GENELLİKLE 12 SAAT ÇALIŞARAK ÜRETİM YAPIYORUZ, SUÇ BİZDE DEĞİL..” görüşlerini dile getiriyorlar.

O zaman SÖZLEŞME döneminde nasıl bir yol, yöntem izlenecek..

Eğer denilecekse ki, KARABÜK BELEDİYESİ’NDE OLDUĞU GİBİ, SÖZLEŞMEYİ SENDİKASIZLIĞA SÜRÜKLER, sonra da DİLEDİĞİMİZ ÜCRETİ VERİRİZ, işte böyle bir mantık, böyle bir düşünce Karabük’te 9 şiddetinde bir SOSYAL DEPREM yaratır..

Bırakın böyle bir şeyi düşünmeyi, hayal bile edilmesi yanlış olur..

1 OCAK GÜNÜ TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ başlayacak..

KARDEMİR’İN Öyle bir İNSAN KAYNAKLARI var ki, anlatmak bile çok zor, önce İHBAR TAZMİNATI vermeyeceğim kararı açıklıyor, sonra vazgeçtim diyor, önce BABADAN / OĞULA İŞYOK diyor, şimdi BABA 2 YIL DAHA çalışma sözü verirse olur diyor

Bu ve bunlara benzer örnekler de bir İnsan Kaynakları Müdürlüğü.

TOPLU İŞ SÖZLEŞME görüşmelerine şimdiden dikkat çekiyoruz biz..

***

EKONOMİST / GAZETECİ Sayın TURHAN BOZKURT’UN BİR SOSYAL MEDYA PAYLAŞIMINDAN YOLA ÇIKARAK, NAYLON / PERLON

Ekonomist / Gazeteci Sayın TURHAN BOZKURT’UN bir arkadaşımızın haber vermesi ile öğrendiğimiz bir yazısından yola çıkarak NAYLON / PERLON Fatura, vergi kayıp / kaçaklarına değinen yazılarımız olmuştu.

O yazıdan yola çıkarak, NAYLON / PERLON Fatura olayı ne zaman gündeme gelse, KARABÜKLÜ Ticaret erbaplarının bunun ucundan / kıyısından içine çekildiğini vurgulamaya çalışmıştık.

Meğer NAYLON / PERLON olayı bizim umduğumuzdan fazlaymış.!!

Baksanıza Hazine ve Maliye Bakanı Sayın MEHMET ŞİMŞEK, vergisini ödemeyen birçok Şirket veya Firmanın “SAHTE BELGE DÜZENLEMEK, VERGİ KAÇIRMAK ÜZERE KURULDUĞUNA İLİŞKİN..” detaylı açıklamalar yaptı.

Şimdi de PETROL OLAYINA girdi VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI..

Bu alanda çok ciddi KAYIP / KAÇAK Mücadelesi veriliyor..

Demir, petrol ticareti yapanlar üzerinde ve Hele / hele yeni kurulan Şirketler noktasında çok ciddi bir duyarlılık oluşuyor ve şirket kuranlar önemli kriterleri uygulamak zorunda kalacaklar gibi görünüyor..

 NAYLON / PERLON Fatura düzenlemeleri bu Ülke ekonomisinin en önemli KARA DELİĞİ ve haksız rekabetin en baş sebebi olarak görülüp, gösteriliyor..

Ve; Sektör içindeki dürüst, ciddi, işini helal kazanç noktasından hareketle yürütmek isteyenler için, EN HAKSIZ DURUMUN ve de HAKSIZ REKABET tetikleyiciliğinin bu naylon / perlon faturadan kaynaklandığını anlatıyorlar.

Türkiye NAYLON / PERLON mücadelesine ağırlık veriyor..

Çok büyük bir ağırlık veriyor ve iyi de yapılıyor, çok da iyi yapılıyor..

Yazarın Son Yazıları
05.09.2024
27.02.2024
17.04.2024
08.11.2024
27.09.2024
06.03.2024
Bir Yorum Yazın

Ziyaretçi Yorumları - 0 Yorum

Henüz yorum yapılmamış.